課程對象:企業機構訓練推動利益關係人，包括企業內部門主管、訓練單位主管及訓練人員、企業內部師資等。
商品分類:線上課程
商品標籤:
高階招募甄選,高階訓練發展,高階績效管理
你可以學到:
1. TTQS 企業機構版 19 個指標的精神
2. TTQS 企業機構版各指標適當的佐證
3. 透過 80 個以上辦法及表單範例說明佐證適切的作法
4. 掌握「評核簡報」及「自評」之製作技巧
課程資訊:
勞動力發展署為提升機構的訓練品質，因此推動人才發展品質管理系統 TTQS（Talent Quality-management System）。而 TTQS 涵蓋「計畫、設計、執行、查核、成果」五個項目，透過評核機制建立與導入，引導機構提升訓練品質之作法，其中機構包括企業機構及訓練機構，而企業機構的訓練需求來自機構成員能力落差，包括執行新策略能力不足、KPI 改善能力不足及執行日常工作能力不足，在課程中將會詳細說明。
本課程讓您認識 TTQS 評核
課程內容除說明 TTQS 評核系統概述，課程內容將幫助你：瞭解企業機構版 19 個指標的精神。
完整版課程請參閱
「TTQS 企業機構版評核攻略」課程是企業機構訓練主管與訓練人員接受評核的利器，在課程中為方便說明及理解指標精神，課程中以 80 多個範例做說明，包括辦法及表單讓大家能快速了解指標精神與適當佐證之作法。因此，透過本課程訓練可以達到「提升牌等」與「提高評核準備工作之效率」之效果，亦包括縮短評核簡報製作與佐證資料分類整理的時間。
課程大綱: