短說明:旭聯動態人才管理中心DTMC是企業精準布局人才戰略,快速掌握關鍵人才的利器。
商品分類:系統工具
商品標籤:
訓練發展
工具介紹:
我們理解嚴重影響台灣企業在世界經濟舞台上的表現,最大的問題就是「領導斷層」與「接班人」的問題,為了改善企業的競爭優勢,如何在企業組織中確認、發展以及晉留人才,成為一項重要的挑戰。
—動態人才管理中心 Dynamic Talent Management Center (DTMC)是企業精準布局人才戰略,快速掌握關鍵人才的利器。
透過人才儀表板數據分析,清楚呈現關鍵職位與關鍵人才數量,更可幫助企業持續關注高離職風險關鍵人才、觀測人才庫水位以及關鍵職位接班實力,讓管理者隨時掌握人才動脈
.圖像化關鍵職位.一目了然接班人選
關鍵職位管理流程化,依據企業策略定義關鍵職位,並系統化管理接班人選,規劃相關發展計劃。透過職位接替圖,圖像化呈現關鍵職位現任者狀態以及接班人選,讓管理者一目了然。
聚焦企業關鍵人才,讓管理者快速盤點單位內關鍵人才,進行相對應的發展與留才策略。因應企業發展策略,規劃人才需求,建立人才庫,並可隨時觀測人才庫水位。
同時串連企業績效、訓練、職能等資料,提供全面性的員工履歷記錄,可作為人才查詢的來源以及後續職務輪調參考依據。提供多元資料,方便管理者了解人才不同面向,進行整合性評估與規劃。