創新內部講師制度設計|王人國|104人資市集
課程對象:人資、管理者
商品分類:線上課程
商品標籤:
初階訓練發展,中階人力規劃,中階訓練發展
你可以學到:
(六大學習收穫)
建立企業內部講師專業教學能力,提升授課自信與影響力。
學會課程設計、教材編寫與教案規劃,打造高品質課程。
掌握美式互動教學技巧,提升學員參與度與學習成效。
學會教練式引導與課堂帶領技巧,強化教學感染力。
建立企業制度課程與核心職能課程,協助企業知識傳承。
培養企業內部講師制度規劃能力,打造永續人才培育機制。
課程資訊:
第一章|企業講師基礎養成
建立專業講師核心能力
講師角色定位與教學心法
教學表達與簡報技巧
教案設計與教材編寫
第二章|互動教學與授課技巧
提升課堂吸引力與學習成效
美式互動教學設計
教練式引導與提問技巧
課堂活動設計與臨場掌控
第三章|實戰授課與教學認證
培養企業專業講師
模擬授課與教學演練
教學回饋與一對一輔導
講師認證與教學能力精進
第四章|企業制度導入與知識傳承
建立企業內訓制度與講師體系
核心課程建置與制度導入
企業內部講師制度規劃
建立知識傳承與人才培育機制
課程大綱:
章節標題:第一章 沒有建立內部講師制度的缺失
段落標題:沒有建立內部講師制度的缺失
章節標題:第二章 為什麼需要內部講師制度
段落標題:為什麼需要內部講師制度
章節標題:第三章 外部講師與內部講師功能
段落標題:外部講師與內部講師功能
章節標題:第四章 講師選拔及分級
段落標題:講師選拔及分級
章節標題:第五章 講師培訓及標準教材
段落標題:講師培訓及標準教材
章節標題:第六章 授課認證及評鑑晉升
段落標題:授課認證及評鑑晉升
章節標題:第七章 企業導入講師制度五步驟
段落標題:企業導入講師制度五步驟