課程對象:職場工作者
商品分類:企業內訓
商品標籤:
發展他人,團隊建立,跨團隊運作
你可以學到:
團隊共識是成功團隊的基石，透過有效的溝通與協作，團隊能在共同目標下發揮最大潛力。
本課程將引導您學習建立團隊共識的實用技巧，提升團隊凝聚力，並在多變的環境中共同成長。
● 強化團隊凝聚力： 學會建立信任，增進成員間的協作與互助精神
● 打造共同目標： 掌握如何讓團隊成員共同認知並致力於相同目標
● 提升溝通效率： 學習有效溝通技巧，減少誤解與內耗
● 解決衝突的策略： 探討如何在團隊內部妥善處理衝突並促進合作
● 增強團隊士氣： 探索激勵團隊的方法，打造充滿活力與動力的工作氛圍
● 在壓力下保持團結： 掌握在壓力與挑戰下，仍能團結一致的方法
課程資訊:
團隊共識課程專為希望提升團隊合作與溝通效能的管理者、團隊領導者以及團隊成員設計。
課程結合理論與實際案例，從基礎的團隊建構到高階的團隊管理，提供全方位的學習體驗。
● 團隊協作力提升： 學習如何讓團隊成員相互支持與配合
● 溝通與信任建立： 提供實用的溝通技巧與信任增強策略
● 高效目標設定與管理： 掌握共同目標制定與推進的方法
● 團隊文化打造： 建立積極正向的團隊文化，增強成員歸屬感
● 團隊動態與角色分析： 深入了解團隊成員角色分工與協同效應
● 團隊衝突與壓力管理： 有效化解內部衝突並在壓力下維持合作
課程大綱:
一、團隊共識的基礎與價值
1.團隊共識的重要性與核心原則
2.團隊目標與願景的建立方法
3.團隊發展階段與動力分析
二、有效溝通與信任建立
1.溝通的基本原則與技巧實踐
2.信任的建立與維持策略
3.激發團隊成員參與與共識的方法
三、團隊角色與協作管理
1.團隊成員角色與責任分配
2.多樣化團隊的協作與整合策略
3.困難時刻的領導與支持技巧
四、團隊衝突解決與壓力應對
1.團隊衝突的類型與管理方式
2.衝突轉化為創造力的實務技巧
3.在壓力情境下的團隊支持與互助
五、激勵與團隊士氣提升
1.激勵團隊成員的有效方法
2.持續提升士氣的團隊活動設計
3.構建長期合作與發展的團隊文化
六、實戰演練與應用案例
1.模擬團隊共識建立的實務演練
2.典型團隊合作問題的案例分析與討論
3.現場互動與實務操作，強化學習成果