課程對象:現職各級主管與專業人員
商品分類:企業內訓
商品標籤:
工作指導,發展他人
課程資訊:
【課程說明】
協助將企業的專業技術設計成為一門有用的學習課程；
協助將本職專業職能轉化成有用有效的內部訓練課程；
有效執行課程規劃設計成為成功的企業內部傳承講師；
採用美式互動教學模式讓學習變輕鬆、有趣、又有效；
學習是一個發現的旅程，企業內部講師的任務是不斷地思考，如何在這個旅程中帶領夥伴們一同成長、茁壯。
【課程目的】
先修班，課程目標設定
1. 瞭解企業內部講師職責與任務
2. 學會教學目標設定與規劃內容
3. 認識教練式美式互動教學技巧
4. 培養內訓講師口語表達的能力
5. 建立內訓講師上台演說自信力
【課程效益】
1. 依據企業內部問題找到需求建立相對應的內部訓練課程。
2. 訓練企業內部講師的教學口語表達能力建立上台自信心。
3. 利用美式互動教學引導學員在快樂學習中有效學習成長。
課程大綱:
一、專業講師的類型與職能
1.專業講師的四大類型
2.內訓講師的專業職能
3.培訓學員的四大任務
二、內訓教學目標設定與規劃
1.內訓教學需求探討
2.內訓教學目標設定
3.內訓教學規劃安排
三、美式互動教學技巧介紹
1.美式互動教學十大亮點
2.美式互動教學教學架構
3.美式互動教學教具設計
四、如何建立良好第一印象
1.展現出自信心與能力
2.與學員建立連結關係
3.上台表達的注意重點
4.克服上台緊張的方法
五、如何建立台上自信表達
1.優秀講者給我們的啟示
2.說話，是可以練習的技術
3.做好上台前的準備
4.黃金60秒自我介紹練習
六、成功演說表達五力訓練
1.讚美力：把好話說到心坎裡
2.傾聽力：聽到讓對方很想說
3.邏輯力：提升影響力及說服力
4.論述力：讓口語內容有說服力
5.演說力：說故事技巧+即興微演